美国康州将推”家事有薪假” 符合资格可额外休假12周

美国康州今年将开始加征有关”家事有薪假”计划的税项。

美国康湼狄格州将于2022年实施”家事有薪假计划”（Paid Family Leave
Program），合资格的康州雇员于计划实施的第一年内，最多可申请休假12星期，其间当局会按申请人薪酬，发放最多780元（美元，下同）补助金。这计划并非由雇主买单，州政府将于2021年1月起，就有关计划加收0.5%税款，征税上限为14.28万。

州内任何在职人士，均可以照顾初生子女、领养孩子，或是照顾患严重疾病的家人，都合资格申请”家事有薪假计划”补贴，让他们有足够时间照顾家人，不用担心生计。

这该计划的行政总裁利弗（Barton
Reeves）表示，当局未打算因应疫情及经济下行等因素而推迟实施计划，她透露其办公室每日均收到查询来电，主要是了解如何能获取有关福利，认为尽快落实计划对民众福祉至关重要。

但州内有不少中小型商户反对”家事有薪假计划”，认为计划令雇主面临更大的人手问题。 全美独立商业联盟于康州的总监马克斯基（Andrew
Markowski）表示，实时在疫情爆发之前，雇主已很难聘请到短期临时替工，他预料这个情况仍会维持一段时间。

康湼狄格州于上年通过有关法案，落实”家事有薪假”补助计划，新计划实施前，康州工人最多可获16周无薪假，以照顾家里病人或新生婴儿。在美国，纽约州及新泽西州亦已开始实施类似计划，科罗拉多州本月亦通过法案，将于州内推行同类型计划。
 

天钧丨今日时事新闻–美国康州将推”家事有薪假” 符合资格可额外休假12周